[1]
Nadia Rosita Pandiangan et al. 2024. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KETERIKATAN KARYAWAN (EMPLOYEE ENGAGEMENT) TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. MUJUR INDO PERFORMA TANJUNGPINANG. Juremi: Jurnal Riset Ekonomi. 4, 1 (Jul. 2024), 229–240. DOI:https://doi.org/10.53625/juremi.v4i1.8127.